Hopp til innhold

Behandlet i formannskapet 18. august 2026. Kommunestyret behandlet saken 31. august 2026.

Revidering av Malvik kommunes permisjonsreglement

KI-generert forklaring

Foreslått av Administrasjonsutvalget

Kort fortalt

Formannskapet i Malvik har vedtatt å revidere kommunens permisjonsreglement. Vedtaket innebærer at et nytt reglement innføres, og at kommunedirektøren får fullmakt til å gjøre mindre endringer som ikke er av prinsipiell art.

Et permisjonsreglement er et sett med regler som definerer hvilke rettigheter ansatte i en kommune har til å få fri fra jobb med eller uten lønn, utover det som er lovfestet i arbeidsmiljøloven. I denne saken har Malvik kommune gjennomgått og revidert sitt eksisterende reglement. Formannskapet har vedtatt det nye reglementet, som nå trer i kraft. Samtidig er det gitt en fullmakt til kommunedirektøren, som betyr at administrasjonen kan foreta mindre justeringer i reglementet i fremtiden uten at hver enkelt endring må behandles politisk, så lenge endringene ikke er av prinsipiell betydning.

Nøkkelpunkter

  • Malvik kommune har revidert sitt permisjonsreglement for ansatte.
  • Formannskapet vedtok det nye reglementet enstemmig den 18. august 2026.
  • Kommunedirektøren har fått fullmakt til å gjøre mindre, ikke-prinsipielle endringer i reglementet fremover.

Hva er dette?

Et permisjonsreglement er et internt styringsdokument i en kommune som fastsetter retningslinjer for når ansatte kan få permisjon, for eksempel til utdanning, verv eller velferdspermisjoner, og om disse skal være med eller uten lønn.

Slik har saken utviklet seg

Formannskapet har vedtatt et revidert permisjonsreglement for kommunens ansatte.

  1. 18. aug. 2026 · Behandling i Formannskapet Kilde: Saksprotokoll 2026/59

Mulige konsekvenser

  • Ansatte i Malvik kommune må forholde seg til et oppdatert regelverk for permisjoner.

Hva skjedde

Forslaget om å revidere permisjonsreglementet ble enstemmig vedtatt i Formannskapet.

Behandlet i Formannskapet 18. aug. 2026. Hele sakskartet ligger der.

Forslag og votering

Innstilling

Innstillingen ble enstemmig vedtatt.

Hva betyr det?

For ansatte i Malvik kommune betyr vedtaket at de nå skal forholde seg til et oppdatert permisjonsreglement. Det er ikke dokumentert spesifikke endringer i rettigheter i det tilgjengelige kildematerialet.

Hva skjer videre

Kommunestyret behandlet saken 31. august 2026. Den behandlingen er lenket under Behandlingsprosess.

Behandlingsprosess

  1. Registrert
  2. Utvalg
  3. Behandling
  4. 18. aug. 2026 Avgjort
  1. Administrasjonsutvalget: Innstilling vedtatt Sak 2026-15 i administrasjonsutvalget Se saken i administrasjonsutvalget
  2. Formannskapet: Innstilling vedtatt Møtesiden med hele sakskartet
  3. Kommunestyret: Behandlet Sak 2026-69 i kommunestyret Se saken i kommunestyret

Kilder

Vi har ingen varig lenke til originaldokumentet for denne saken. Innholdet bygger på saksdokumenter og protokoll fra Malvik kommune. Sakskartet ligger på møtesiden: Formannskapet 18. aug. 2026.

  • Kildedekning og innholdskvalitet er delvis, noe som betyr at detaljer om selve innholdet i det reviderte reglementet ikke er tilgjengelig.
  • Vi har ingen varig lenke til dokumentet ennå.
  • Private vedlegg og personopplysninger vises ikke her.